por Sueli Aznar | jun 25, 2024 | Processos Seletivos
Uma dica que sempre damos aos nossos assessorados é que, enquanto candidato, além de se preparar bem para entrevistas de seleção, é preciso usar de empatia com o entrevistador. Pesquisar sobre o perfil de quem vai entrevistá-lo no LinkedIn, ajuda, mas a preparação não...
por Sueli Aznar | maio 17, 2024 | Casos & Carreiras
Jorge, um profissional experiente na área de Logística, havia sido demitido de uma empresa de renome onde trabalhou por vários anos. A demissão, conduzida de forma inadequada, deixou-o abalado e sem saber como lidar com a perda. Então, ele nos procurou para um...
por Sueli Aznar | fev 7, 2024 | Processos Seletivos
Os processos seletivos devem ser encarados como uma via de mão dupla. Embora o entrevistador esteja no comando da reunião, o candidato pode ter um papel ativo, mas para isso deve estar preparado. O problema é que quanto mais experiente é o candidato, maior é a...
por Sueli Aznar | fev 7, 2024 | Processos Seletivos
As entrevistas são seguramente o instrumento mais relevante de avaliação em um processo seletivo, uma oportunidade para entrevistador e entrevistado ajustarem suas impressões e alinharem expectativas. Do ponto de vista do candidato, é necessário que ele esteja...
por Sueli Aznar | dez 29, 2023 | Gestão de Carreira
A mudança acelerada e contínua torna o nosso mundo cada vez mais complexo. Na mesma velocidade, novas competências são exigidas pelo mercado, para atender às profissões, que surgem todos os dias. Quantas vezes ouvimos sobre a necessidade de nos adaptarmos, de ...
por Sueli Aznar | jun 4, 2018 | Gestão de Carreira
Planejamento de carreira é um tema que vem sendo estudado desde a década de 80, mas ainda é pouco praticado. A maioria das pessoas não teve oportunidade de aprender a ‘arrumar as próprias malas’ para seguir sua carreira. As gerações que nos antecederam...
por Sueli Aznar | dez 20, 2023 | Gestão de Carreira
Sustentabilidade e responsabilidade social: começando dentro de casa faz referência ao conceito de sustentabilidade, que se apoia em três pilares, que são fundamentais para a manutenção de uma relação equilibrada entre os meios produtivos e o planeta. O primeiro pilar...
por Sueli Aznar | jan 7, 2019 | Gestão de Carreira
Quando se fala em sustentabilidade logo vem à mente os três pilares que devem estar na mira de toda a empresa que pretende se manter viva, equilibrada e saudável no mercado: o pilar ambiental (atuar de forma a preservar o equilíbrio ambiental); o pilar econômico...
por Sueli Aznar | jan 17, 2017 | Gestão de Carreira
O lado bom do mundo corporativo existe? Quando ouvimos as queixas de vários profissionais, muitos deles jovens, que não aguentam mais a pressão da vida corporativa pode parecer que não não há nada de bom na vida nas organizações. Os relatos vão desde problemas de...
por Sueli Aznar | jul 25, 2024 | Gestão de Carreira
Agentes importantes Executivos são considerados os principais agentes da estratégia organizacional, representantes e executores dos valores, missão e visão da empresa. São formadores de opinião e responsáveis pela manutenção ou mudança da cultura e do modelo de...
